“这倒是可以的，这样咱们可以进行一个专业技术的大普及，或者专业技术的大更新，更有效的进行工艺的分析，更有效的去看一下咱们的产品在市场上有什么发展前途。”
“那更好，现在一些大的城市都应用到了更简便的专业技术了，而且，让咱们都能过上很简便的生活。”
“一些比较便捷的服务行业，实际上就免去了人力的浪费。”
“可以，生活更加方便，更加有质量化，所以，我觉得咱们应该瞄准一些方向，包括一些咱们实用的东西，都要进行口感工艺上的更新了，那么调酒师和调制师在调制食品或者制造酒的时候。”
“就可以先用高端技术了解一下酒的味道的浓度，了解一下食品的简单成分。然后再有调酒师或者进行一些食品品尝进行调制，这样会省去很多的成本，咱们还少走了很多的弯路，不如咱们就试一下，以更高的眼光看向市场，就用这些高端技术应用到基础科学上，这对咱们来说可是一种很好的收获。”
“就这样定了，咱们现在就开始进一步的去联系其他行业的商人和一些分行，分团队的经理，进一步的进行有效的合作，把这笔钱投下去，咱们肯定这一两年就得看收获，当然咱们团队就可以担保，本身信用就是一种担保。”
“这么大的团队他们不来看一看吗？咱们明显的是清晰的，有条理的恶进行市场的预测的分析，准确的数字会告诉他们市场是怎么扩大的，所以，就必须让他们想一想咱们是否有着更精准的含义，所以他们来投资也是有必要的。”
这些都敲定下来就等着分团队和同行的投资者。
投资是要经过当时官府的监督的。
李衔婵把这些也呈递了上去，其中就包含那些进一步投资的一些项目的预测。
包括这些请来的专业人士，专家，还有进行培训招纳人员的一些规模，还有一些计划，都要进行申请。
官府如果不批准的话，这些还真的无法进行下去。
李衔婵笑着说道：“对呀，如果企业没有这个能力去接纳这些人员，也就没有必要进行培训了，企业最起码得有这个实力，而且国家的官府能给补贴一些，有效的安排才能准确的接洽，对自己新研制的产品。”
“还得进行市场的一些小规模的调查，甚至可以通过自己的销售网进行一些范围的搜索，才能进一步的弄清楚到底这些产品是不是有势头可以发展下去。”
那么，这才能进一步的去拓展自己的这个领域，就看官府是不是同意这个规划？咱们这企业是不是确实有这个实力得到过官服的信任。
“这是很有必要的。”
“对呀。”
李衔婵跟账二先生又在一起商量怎样能把那些培训需要的一些规模，计划和培训的方式出来的要求列了出来。
当然在实践中是最能培养这些人员的，在理论上可以对他们进行一些支持，但是，实施计划得在行动上需要这些人员真正的去实践中摸索。
而且需要具体的督促和指导，那可是要费心血的，而且给他们的薪水不会低，企业如果在新产品更新上能做得到而且产品适销对路，那么企业就可以有所发展，有所拓展的领域和空间。
真希望这一切都能得到实现，这些转换确实需要，实际上能做到家，而且更规范，更标准化，更精确的架构和设计。
自己毕竟经营着一个大的团队，有许多分支机构，而且自己更希望能拓展新的业务，这样才能让企业更新血液才能真正的有着新的发展的方向。
所以，人员未必解聘掉，未必要更新掉，但是培养和培训是必要的，都应该进行一些考核和培训，应该进行技术上的更新，理念上和技术上的更新都很有必要。
这在企业中应该是一种血液的补充，那就是高专业技术含量的血液的补充更新。
替代是另外一回事，所以，努力就得去实现的，而且要做到这些，并不是说把自己的一些不适合的员工辞掉了就能解决问题的。
最关键的就看这些决策者是怎么领悟这些了。
李衔婵的话让账二先生很高兴：“说的很对，咱们的企业发展的好好的，所以没有必要去是辞掉或者辞退一些人员，就等着跟职工进行培训，进行技术上的更新。”